十四五规划开年之际,为进一步谋划好医院发展,让广大职工广泛参与到医院建设规划工作中来,建言献策,促进工作作风改变,近日,支部创新工作形式,通过匿名调查问卷的形式,了解医院科室规划与发展及科主任管理方面存在的问题,听取广大职工的心声,推动医院全面高质量发展。 会前,支部对征集到的意见进行了认真地梳理总结,将意见整理汇总为215条,其中包括科室规划、学科发展、人才引进、培训学习、工资待遇、服务质量、工作流程等内容,切实反映了职工的心声及对医院、科室发展的热情与责任。 在广泛征求意见建议的基础上,2月26日下午,支部组织召开了临床科室征求意见反馈会,针对职工提出的意见建议,进行了原汁原味的反馈。 反馈会上,支委、相关职能科室及各临床科主任认真对照职工提出的意见建议,进行了深刻的剖析检查,研究制定了整改措施,做到立行立改,确保意见建议都落到实处、见诸行动。全院上下将以此次反馈会为契机,进一步形成凝心聚力、团结奋进、干事创业的良好氛围,以昂扬的精神风貌和饱满的工作热情拉开医院十四五规划大幕。
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